Benjamin Evans: Die Kraft Des Inklusiven Designs
Benjamin Evans, Inclusive Design Lead bei Airbnb, ist Teil einer neuen Art von Problemlösern, die sich mit Themen wie Rassismus, airbnb agency Sexismus und Voreingenommenheit im digitalen Produktdesign befassen. In dieser Folge des Design Better Podcasts unterhalten sich Eli und Aaron mit Benjamin über den Einsatz von Techniken wie Design Thinking, Recherche und Storytelling, um ein integrativeres Erlebnis für alle Ihre Benutzer zu gewährleisten. Benjamin Evans nutzt Design-Thinking, um allen – von Kreativprofis bis hin zu Führungskräften – dabei zu helfen, integrativere Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln. Derzeit arbeitet er als Inclusive Design Lead für Airbnb, wo er ein funktionsübergreifendes Produktteam leitet, das sich der Lösung von Problemen wie Rassismus, Sexismus und Vorurteilen widmet. Das Folgende ist eine vollständige Abschrift dieser Episode des Design Better-Podcasts. Benjamin Evans: Vielfalt und Inklusion waren schon immer der Kern von Innovation. Wenn es bei Innovation darum geht, zwei unterschiedliche Ideen zu überlagern und zu mischen, dann bedeutet das, je öfter man das tut, desto mehr Möglichkeiten für Innovationen gibt es.
Erzähler: Dies ist der DesignBetter-Podcast, in dem wir Lektionen und Erkenntnisse von den führenden Designführern von heute teilen. Wir hoffen, dass die Gespräche und Geschichten, die Sie hören, Ihnen helfen, Ihre Designpraxis zu transformieren und bemerkenswerte Produkte zu entwickeln. In unserer dritten Staffel untersuchen wir den vernetzten Workflow, wie Designer effektiver und effizienter mit ihren Engineering- und Produktkollegen zusammenarbeiten. Wir werden darüber sprechen, wie der Aufbau wichtiger Partnerschaften im gesamten Unternehmen Ihnen dabei helfen kann, bessere Produkte schneller auszuliefern. Dieser Podcast wird von Aaron Walter und Eli Woolery moderiert und von InVision bereitgestellt, der Plattform für digitales Produktdesign, die die besten Erlebnisse der Welt ermöglicht. Eli Woolery: Benjamin Earl Evans ist ein überzeugender Typ. Er hat eine Präsenz und ein Auftreten, die Sie in die Geschichten hineinziehen, die er erzählt. Daher ist es vielleicht keine Überraschung, dass er seine Laufbahn in den darstellenden Künsten an der London Academy of Music and Dramatic Arts begann. Benjamin leitet derzeit das Antidiskriminierungs-Designteam von Airbnb. Wir unterhalten uns mit ihm darüber, wie sein Schauspiel- und Performance-Hintergrund zu einer Designkarriere führte und wie diese Ausbildung seine heutige Arbeit beeinflusst.
Wir sprechen auch darüber, wie sich inklusives Design auf die Teamdynamik und -struktur auswirkt, und Benjamin gibt einige Tipps, wie Sie mehr Inklusion in Ihre eigene Organisation bringen können. Also lasst uns die Bühnenvorhänge aufrollen, den Scheinwerfer anmachen und von Benjamin hören. Aaron Walter: Hallo, hier ist Aaron Walter. EW: Und ich bin Eli Woolery. Wir hoffen, dass Ihnen der DesignBetter Podcast gefällt und Sie das eine oder andere lernen, das Ihnen in Ihrer Karriere helfen wird. AW: Wir haben viel Zeit und Energie in die Produktion dieser Interviews mit Top-Branchenführern gesteckt. Und wir möchten ihre Weisheit mit so vielen Menschen wie möglich teilen. Sie können uns helfen, dieses Ziel zu erreichen, indem Sie sich nur eine Minute Zeit nehmen, um den Podcast auf iTunes oder Google Play zu überprüfen. EW: Ihre Bewertung wird diesen Podcast besser auffindbar machen und uns helfen, neue Leute in der Design- und Geschäftswelt zu erreichen. AW: Wir wissen Ihre Unterstützung zu schätzen.
Kommen wir nun zur Sendung. EW: Benjamin Earl Evans ist ein inklusiver Designleiter, eine neue Generation von Problemlösern, die sich mit Themen wie Rassismus, Sexismus und Vorurteilen befassen. Er nutzt Design Thinking, um allen, von Kreativprofis bis hin zu Unternehmensführern, dabei zu helfen, integrativere Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln. Derzeit arbeitet er als Design Lead für das Antidiskriminierungsteam von Airbnb. Zuvor arbeitete er an der Entwicklung preisgekrönter Lösungen für Kunden auf der ganzen Welt. EW: Wir wissen aus früheren Gesprächen mit Benjamin, dass er ein Fan von The Rock ist, genau wie wir. Benjamin, willkommen beim DesignBetter-Podcast. BE: Danke, dass Sie mich haben. AW: Unsere Zuhörer können es nicht sehen, aber ich mache gerade The Rock Augenbrauen. BE: Die Rock-Augenbraue, das Anlehnen. EW: Darin bin ich ziemlich schlecht, ich muss selbst üben. Also Benjamin, wir freuen uns sehr, dich hier zu haben. Sie haben eine wirklich interessante Geschichte oder einen Karriereweg als Designer mit einem Hintergrund in den darstellenden Künsten.
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